Ansvarsfulla inköp

Våra inköpsflöden

Ahlsell har två stora inflöden av varor: ​inköp av varor från varumärkesleverantörer ​och egna märkesvaror ​

Inköp av varor från leverantörer och våra egna märkesvaror är varor vi säljer vidare till kund, medan indirekta material och tjänster är sådant vi behöver för att hålla verksamheten igång. Inköpsprocesserna ser lite olika ut men målet är detsamma: noll höga risker.

Inköp av varor från varumärkesleverantörer ​

Inköp av varor för vidareförsäljning står för 88 % av inköpsvärdet 2021. Vi har följt upp 50% av inköpsvärdet genom att göra platsbesök och kontrollera hållbarhetsrutiner hos våra 50 största leverantörer. Under 2022 är planen att vi skall övergå till att kontrollera de leverantörer där vi bedömmer att risken för brott mot uppförandekoden är som störst.

Egna märkesvaror ​

En viktig del av våra inköp är våra egna märkesvaror (EMV). Produkterna utvecklas och tillverkas oftast av våra befintliga leverantörer, främst i Kina. Eftersom vi har ett större inflytande på tillverkningsprocessen för detta flöde så har vi också ett större ansvar. ​

Våra egna märkesvaror ska hålla samma kvalitet och standard som liknande varor i branschen, ha nödvändiga certifikat och följa gällande regler och normer i det land Ahlsell verkar. Dessutom skall alla leverantörer i högriskländer genomgå en inspektion. I Kina har vi ett permanent kontor med inspektörer som arbetar utifrån en ISO-certfierad process och med tydliga rutiner med avseende på lag-efterlevnad, produkt- och leveranskvalitet samt arbetsmiljö. Inspektörerna är utbildade i SA8000 för att på plats säkerställa god arbetsmiljö och att mänskliga rättigheter tillgodoses.

Vår uppförandekod

Ahlsells uppförandekod beskriver det förväntade beteendet hos alla berörda parter – medarbetare, chefer, styrelse och affärspartners – och grundar sig på FN:s Global Compact, FN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna och tillhörande FN-konventioner, ILO:s kärnkonventioner samt OECD:s riktlinjer för internationella företag. Därmed åtar vi oss att följa de tio principerna för mänskliga rättigheter, arbetsrätt, miljö och antikorruption.

Vårt mål är att uppförandekoden (eller annan därmed likvärdig uppförandekod) ska gälla för alla våra leverantörer. Därför ställer vi som krav att alla våra leverantörer skall åta sig att följa Ahlsells uppförandekod, eller visa upp en egen kod som är likvärdig. ​

Vi har under de senaste åren arbetat aktivt med att identifiera de leverantörer som ännu inte skrivit under bilagan med Uppförandekoden. Under 2021 uppnådde vi en efterlevnadsgrad motsvarande 81 procent av vårt inköpsvärde. Det är ett tapp på 1 procentenheter som beror på ändringar i inköpsmöstren. ​

Det är styrelsen som antar och beslutar om ändringar i uppförandekoden. Koncernledningen ansvarar för att uppförandekoden efterlevs, vilket följs upp kontinuerligt inom ramen för den löpande verksamheten.